Dodaj do ulubionych Poleć znajomemu

Dołącz do nas

Facebook  Why Not USA na G+  Pinterest  nk.pl

Newsletter

drukuj Coaching indywidualny |

Opis szkolenia

Coaching jest metodą rozwoju pracowników, która coraz częściej wykorzystywana jest we współczesnym biznesie. Polega na indywidualnej pracy z osobistym trenerem (coachem) w celu rozwoju umiejętności i kompetencji. Zadaniem coacha jest motywowanie i inspirowanie Klienta, aby mógł on dokonywać pozytywnych zmian w swoim działaniu. Najważniejszym zadaniem tej współpracy jest zmierzanie do osiągnięcia postawionych sobie przez Klienta (przy współpracy z coachem) celów oraz do realizacji  ważnych dla niego wartości.

Korzyści dla Klientów:

  • większa świadomość własnych celów oraz wartości,
  • zrównoważenie podejmowanych działań i zwiększenie efektywnego wykorzystania własnego potencjału,
  • zdefiniowanie i usunięcie przeszkód stojących na drodze dalszego rozwoju i nauki,
  • rozwinięcie umiejętności twórczego i kreatywnego myślenia o problemach,
  • większa elastyczność działań i rozwój zdolności adaptacyjnych,
  • wypracowanie długoterminowych perspektyw dalszej kariery i rozwoju,
  • otrzymanie stymulujących do działania informacji zwrotnych.

 

Uczestnicy

Coaching skierowany jest do Klientów indywidualnych (menadżerowie, przedstawiciele handlowi, specjaliści itp.), którzy chcą kształtować swoje kompetencje osobiste i zawodowe oraz organizacji, które chcą zwiększyć efektywność poprzez rozwijanie zespołów pracowniczych.

4.3

realizacja: Ideo

powered by: CMSEdito